私たちアスエイドは、令和4年9月から川越市旭町に事業所を構え、訪問看護サービスをメインに提供してきた会社です。
令和6年6月時点では、看護師8名、リハビリ4名、事務員2名とにぎやかな事業所へと成長することができました。
ここ最近では、地域のケアマネジャーだけでなく、医療機関から直接、訪問看護の依頼を受けることが多くなり、急遽利用者さんの元へ駆けつけることがあります。
しかし、訪問看護の必要な利用者さんが介護保険申請をしておらず、介護保険サービスを開始するまでに時間を要することもありました。
そのような経験から、訪問看護併設の居宅介護支援事業所を立ち上げ、より迅速な対応ができるようサービスに厚みを出していきたいと考えています。
そこで今回は、ケアマネジャーに向けたアスエイドのアピールポイント、求める人材、仕事内容について紹介します！
訪問看護ステーションアスエイドに併設する居宅介護支援事業所ですので、在籍する訪問看護師や理学療法士、作業療法士とともに連携が密にできると思います。
◇仕事に前向きでお互いを尊重できるメンバーが揃っている。
◇働くメンバー優しい。
◇職場はスタイリッシュな環境で、明るい雰囲気の中で働くことができます。
◇新規立ち上げの事業所のため、あなたの想いを形にできます。
「利用者さんのためにこんな風に支援したい」そんな気持ちを聞かせてください。
◇働くメンバーへの還元を重視する会社のため、決算ボーナスや手当の支給があります。
◇年間休日125日。
土日祝日休み（完全週休2日制）、年末年始休み （12月31日 〜 1月3日）、年次有給休暇 （法令通り付与）、慶弔休暇
◇残業はほぼありません。
《必須条件》
《こんな方歓迎》
【主な仕事内容】
新規立ち上げのため、管理者として務めてくださる主任ケアマネジャーさんを優先して募集いたします。
訪問看護師と連携を図り、多種多様な疾患を抱える利用者さんを共にご支援いただける熱意のあるケアマネジャーさんのご応募をお待ちしています。
訪問看護と併設の居宅介護支援事業所では、重症度の高い利用者さんが多いのではないかと不安になる方もいると思います。
大丈夫です、ご安心ください！
訪問看護と居宅介護支援事業所の垣根を越えて、一緒に考えていく姿勢が私たちにはあります！！
ぜひ一度、事業所に見学にきてください。
そして、あなたの想いを私たちに聞かせていただけると嬉しいです。
気軽に、就職相談、見学などのお問合せ、お待ちしてます！
